Samkvæmt kjarasamningum ber atvinnurekendum að greiða starfsfólki sínu desemberuppbót í byrjun desember ár hvert. Upphæðin ákvarðast af starfstíma og starfshlutfalli.
Við hvetjum félagsmenn okkar til að fylgjast með hvort desemberuppbótin hafi verið eða verði greidd.
Samtök atvinnulífsins – Almenni markaðurinn
Ríkið
Sveitarfélög
Uppbótin er háð ákveðnum skilyrðum sem varða t.a.m. starfstíma og starfshlutfall á yfirstandandi ári. Desemberuppbót skal greiða í einu lagi og ofan á hana reiknast ekki orlof. Uppbótin er föst krónutala og tekur ekki hækkunum skv. öðrum ákvæðum kjarasamninga. Við starfslok á að gera upp áunna desemberuppbót.
Hér má finna nánari upplýsingar um desemberuppbótin, m.a. töflu sem sýnir upphæð desemberuppbótar miðað við starfshlutfall og starfstíma á almenna markaðinum og dæmi um útreikning.