Ríkið

Kjarasamningur Einingar-Iðju við ríkissjóð er gerður með atbein Starfsgreinasambands Íslands og viðeigandi ráðherra. Samningur þessi tekur eingöngu til starfsfólks sem vinnur hjá Ríkinu og stofnunum þess. Kjarasamningar þessir fjalla um kaup og kjör. Til að mynda laun, vinnutíma, orlof, yfirvinnu, uppsagnarfrest, veikindarétt og fleira. Launaröðun má finna í stofnanasamningi sem eru hluti af kjarasamningi þessum

Kjarasamningur Starfsgreinasabands Íslands og fjármála- og efnahagsráðherra f.h. ríksissjóðs sem gildir frá 1. apríl 2024 til 31. mars 2028  Athugið að samningurinn inniheldur aðeins þær breytingar sem voru gerðar á fyrri samningi ásamt nýjum  launatöflum. Heildarútgáfa nýs samnings verður tilbúin fljótlega. Þangað til er vert að benda á fyrri heildarútgáfu.
Gildandi kauptaxti! Kauptaxtar Einingar-Iðju við fjármálaráðherra f.h. ríkisjóðs frá 1. nóvember 2024 til 31. mars 2025
Kjarasamningur Starfsgreinasabands Íslands og fjármála- og efnahagsráðherra f.h. ríksissjóðs sem gildir frá 1. apríl 2023 til 31. mars 2024
Kjarasamningur Starfsgreinasabands Íslands og fjármála- og efnahagsráðherra f.h. ríksissjóðs sem gildir frá 1. apríl 2019 til 31. mars 2023 (Bókin í heild)

Eldri kauptaxti! Kauptaxtar Einingar-Iðju við fjármálaráðherra f.h. ríkisjóðs frá 1. apríl 2023 til 31. mars 2024

Stofnanasamningar

Stofnanasamningar eru þeir samningar sem gerðir eru við Einingu-Iðju og viðkomandi stofnun, að öðru leyti gildir aðalsamningurinn:

 Orlofsuppbót

Desemberuppbót

Lágmarkstekjutrygging